Мы в своей работе выделяем три уровня инструкций 1С:

1. Это инструкции по платформе. Это небольшая книжечка «Руководство пользователя по платформе» — продается вместе с программой. Здесь описаны способы работы с платформой 1С, т.е. знания и навыки пригодятся для работы в любой конфигурации. Здесь еще нет никаких «Контрагентов» и «Реализаций».
2. Это инструкции по конфигурации, в случае с УТ 10.3 — это одна книжечка. Также продается вместе с программой. Здесь написано, как работать с конкретной конфигурацией. Без особенностей и нюансов. Описывает базовые справочники (Контрагенты, Номенклатура) и документы (Счет, Заказ, Реализация).
3. Это рабочие инструкции, которые отражают специфику работы предприятия, особенности заполнения типовых документов. В них не описывается, как держать «мышку» в руках, что такое справочник Контрагентов и т.д. Именно об этих инструкция и идет речь в статье как навести порядок в учете.

Первые два уровня инструкций относятся к обучению сотрудников. Для этого есть недорогие курсы по 1C.

Инструкции не могут заменить обучение. Возьмем, для примера, водителя. Ему надо грузы перевозить из пункта Ж в пункт У (это рабочая инструкция — п.1), а не изучать правила дорожного движения и нарабатывать навыки переключения скоростей (это конфигурция — п.2). Или объяснять, где право, где лево (это платформа — п.1).

Согласитесь, что неграмотно писать в каждой рабочей инструкции, что:

<- Лево там, Право там ->

При использовании инструкций сразу возникает вопрос, как их хранить и поддерживать в актуальном состоянии. Можно ознакомиться с требованиями к системе разработки и использования инструкций.

Также смотрите: виды ответственности за нарушении инструкций.

Может быть интересно: Что такое рабочая инструкция и зачем она нужна?